Za účelom ďalšieho posilnenia politickej a ideologickej konštrukcie kádrov Yonker Group a zlepšenia manažérskych schopností.Zároveň, aby sa zabezpečil plynulý vývoj druhého vzdelávacieho kurzu pre skupinové kádre, v nastavení obsahu školenia v kombinácii s novými formami a novými požiadavkami, hĺbková analýza cieľov OKR a manažment kľúčových výsledkov, kľúčový ukazovateľ výkonnosti KPI riadenie založené na skutočných prevádzkových podmienkach spoločnosti Yonker
V rámci vzdelávacích foriem sa využívajú špeciálne prednášky, prípadové štúdie, skupinové diskusie a iné spôsoby výučby.Pokiaľ ide o školiacich učiteľov, školenie pozvalo Li Zhengfang z Jianfeng Enterprise Management Group, aby nám poskytol vysokú úroveň a kvalitnú podporu pri výučbe.Zabezpečiť úroveň a kvalitu vzdelávacích kurzov.
Návrh kurzu školenia sa zameriava na výstup výsledkov účastníkov školenia na mieste prostredníctvom skupiny účastníkov, aby spolu diskutovali a vymieňali si ich, a potom lektor školenia vyjadrí komentáre na mieste, čím sa vytvorí vzdelávací cyklus „školenia -myslenie výmena-koučovanie-zdieľanie“.Je to prospešnejšie pre študentov absorbovanie a zvládnutie vedomostných bodov.
Čas odoslania: 15. júla 2021